Temps plein ou temps partiel · Oberarzt (médecin senior)
Médecin senior en anesthésiologie
Klinikum Pegnitzbogen Nürnberg · 90419 Nürnberg · Établissement de recours maximal
En un coup d'œil
Le Klinikum Nürnberg (exemple) recherche, dès que possible, un renfort pour le service d'anesthésiologie : médecin senior (Oberärztin/Oberarzt) en anesthésiologie, à temps plein ou à temps partiel.
Vos missions
- Prise en charge anesthésique pré-, per- et postopératoire au sein d'une équipe interdisciplinaire
- Suivi de l'unité de soins intensifs chirurgicaux selon un principe de rotation
- Participation au service d'urgence préhospitalier et en salle de déchocage
- Contribution au développement des protocoles d'anesthésie
Ton profil
- Titre de Facharzt et plusieurs années d'expérience clinique
- Expérience en supervision et en formation
- Intérêt pour le développement des standards de traitement
- Sens de l'organisation et résistance au stress
Ce que nous offrons
- Intégration structurée avec des mentor:es attitré:es
- Rémunération selon la convention collective, majorée des primes de garde
- Retraite complémentaire d'entreprise et prestations d'épargne salariale
- Budget de formation continue et congés pour les congrès
- Offres de promotion de la santé en entreprise
- Participation aux frais de déménagement
Salaire selon la convention collective
9.459,56 – 10.810,95 € par mois
Salaire de base selon la TV-Ärzte/VKA, Ä3, échelons 1 à 3, pour 40 heures par semaine. Hors gardes sur place, astreintes, primes et participation au pool. Le nombre de gardes par mois est indiqué ci-dessous dans la fiche d'informations.
Soit 113.515 – 129.731 € par an, calculé sur 12 mensualités, sans prime annuelle.
L'échelon dépend de l'expérience professionnelle dans ce groupe de rémunération : échelon 2 à partir de 3 ans, échelon 3 à partir de 6 ans. Une annonce ne peut pas garantir l'échelon atteint.
Grille salariale dans sa version du 01.06.2026 · Source
À propos de l'établissement
Établissement public de recours maximal, avec 38 cliniques et instituts répartis sur deux sites. Agrément complet de formation dans la plupart des spécialités ; des rotations entre les sites sont prévues.
Plan de rotation sur les deux sites : la formation n'est pas interrompue lors du changement.
Fiche d'information employeur
Informations obligatoires fournies par chaque employeur avant la publication : vérifiables et comparables d'un établissement à l'autre.
Deux voies, à vous de choisir
Le service des ressources humaines du Klinikum Nürnberg (exemple) se tient à disposition pour toute question. La candidature passe par klinovo : de manière anonyme via le matching ou avec un dossier complet.